黑河五大連池市持續(xù)推進落實“人才振興”計劃，不斷深化人才發(fā)展體制機制改革,，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,，以政策鏈、人才鏈,、服務鏈,、創(chuàng)新鏈四鏈融合，加快建設大豆種業(yè)人才集聚區(qū)建設,，積極探索以才興產(chǎn)新路徑,。
中農(nóng)發(fā)五大連池農(nóng)業(yè)科技有限責任公司試驗基地
優(yōu)化“政策鏈”，夯實人才發(fā)展基礎
立足五大連池市四大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,，制定市人才工作領導小組年度工作要點,、市重點產(chǎn)業(yè)（行業(yè)）急需緊缺人才目錄，明確人才發(fā)展階段性目標和思路舉措,。出臺“人才新政”50條,，制定8項配套措施，采取重點傾斜,、優(yōu)先扶持的方式,，推進“強種興農(nóng)”種業(yè)人才引育留用、市校合作優(yōu)化提升,、“1+4”高層次人才服務,、分類量化人才考核評價等多項人才體系建設，推動人才與項目協(xié)同發(fā)展,，助力平臺,、產(chǎn)業(yè)、機制一體推進,，為產(chǎn)才共興提供有力保障,。
種子技術(shù)服務中心技術(shù)人員為企業(yè)開展種子質(zhì)量檢測
建強“人才鏈”，打造特色人才高地
聚焦產(chǎn)業(yè)所需人才,，實施“人才回引”“校園尋才”“市校合作”“連池引智”“百名研究生”招引五大引才項目,，吸引在外企業(yè)家、專家學者,、青年人才來五大連池創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),。2023年舉辦大型引才活動10余場，柔性引進4名博士,，全職引進2名研究生,，協(xié)助種業(yè)企業(yè)引才38人。突出人才智囊作用,，承辦全國種業(yè)基地建設推進會,、中國大豆種業(yè)高峰論壇等，邀請國家農(nóng)業(yè)農(nóng)村部,、全國農(nóng)技推廣中心,、中國種子協(xié)會、科研院所及高校專家等共300余人,，吸收轉(zhuǎn)化研討成果20余項,，為企業(yè)發(fā)展提供堅強的人才支撐,。
五大連池市成功承辦全國種業(yè)基地建設推進會議
激活“創(chuàng)新鏈”，帶動種業(yè)蓬勃發(fā)展
搭建“政府＋企業(yè)＋高校＋科研院所”的“政產(chǎn)學研”合作體系,，引導種業(yè)企業(yè)與12個科研院校育種團隊開展深度合作,，組建圣豐院士工作站,、東農(nóng)富民農(nóng)業(yè)聯(lián)合研發(fā)中心,、大豆聯(lián)合育種研發(fā)平臺。圍繞創(chuàng)新發(fā)展大局,，與黑龍江八一農(nóng)墾大學共建“專業(yè)碩士研究生培養(yǎng)基地”,，推動圣豐種業(yè)、中農(nóng)發(fā)種業(yè)2家企業(yè)獲批省級博士后創(chuàng)新實踐基地,，協(xié)助中農(nóng)發(fā)種業(yè)大豆選育項目成功入選2023年黑龍江省“揭榜掛帥”科技攻關(guān)榜單,，以人才推動創(chuàng)新發(fā)展實現(xiàn)新突破。2023年新增大豆自主知識產(chǎn)權(quán)品種14個,，年產(chǎn)大豆種子15萬噸以上,，占黑龍江省用種量的40%。
五大連池市國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園
完善“服務鏈”,，推動產(chǎn)才融合發(fā)展
依托五大連池市大豆種業(yè)資源優(yōu)勢打造國家級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園,，高標準建成大豆育種創(chuàng)新研發(fā)中心，配套研發(fā)實驗室,、育種試驗基地,、展示示范基地和專家公寓，創(chuàng)建“共享式”科研平臺,。同時,，成立現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園服務中心和中泰農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司全面對接科研機構(gòu)、專家團隊,、種子企業(yè),，為育種人才和專家團隊提供全方位服務。制定出臺經(jīng)濟開發(fā)區(qū)人才服務發(fā)展實施方案,、獎補資金補貼標準實施辦法等舉措,，實施“成果展示推廣”“提純復壯”“品種培優(yōu)”“良種繁育”“貸款貼息”等五大扶持項目。2023年為企業(yè)發(fā)放獎補資金1046.51萬元,，幫助企業(yè)鑒定育種材料5583份,，營造產(chǎn)才融合發(fā)展良好生態(tài)。